Weiterbildung SAP®-Berater/in Personalwesen (HCM) in Leipzig

SAP®-Berater/in ERP 6.0 HCM
Solution Consultant - Human Capital Management with SAP® ERP 6.0
Weiterbildung
in
Leipzig

15.04.2024
wöchentlicher Start!
Startgarantie
  • 5 Monate | 800 UE
Vollzeit (VZ), Teilzeit (TZ)
Jetzt anfragen Infoblatt (PDF)

Vor Ort oder von zu Hause
Sie können von überall aus an unseren Weiterbildungen & Coachings teilnehmen, sowohl von unseren Standorten als auch von zu Hause/vom Büro aus.


SAP bietet ab 31.03.2024 keine Prüfungen mehr zur Version ERP 6.0 an.
Lediglich für den Bereich HCM (Personalwesen) können danach noch Prüfungen abgelegt werden: SAP ERP 6.0 HCM
Hier finden Sie unsere SAP-Weiterbildungen zur aktuellen SAP-Version S/4HANA: SAP-Weiterbildungen


Zielgruppe

Personen mit kfm. Abschluss und mehrjähriger Berufserfahrung im kfm. Bereich, Hochschulabsolventen (auch Studienabbrecher) vorzugsweise der BWL

Inhalte

SAP01 - Überblick zzgl. Foundation Level (80 UE)

  • Einführung in die SAP-Software
  • Anmeldung und Navigation
  • Systemlayout, Pflege Benutzerdaten, Reporting, Drucken
  • Elektronischer Datenaustausch, Hilfsfunktionen

Geschäftsprozesse - HR050 (80 UE)

  • Navigation im System, Strukturen im HCM , Personaladministration
  • Zeitwirtschaft, Einführung Personalabrechnung
  • Personalbeschaffung, -entwicklung, Aus- u. Weiterbildung
  • Personalkostenplanung

Personalabrechnung - HR110 (80 UE)

  • Überblick und abrechnungsrelevante Daten
  • Organisation Abrechnung und Abrechnungsverlauf
  • Reports und Überleitung ins Rechnungswesen
  • Überweisung an Mitarbeiter

Konfiguration Stammdaten - HR305 (80 UE)

  • Überblick und Stammdaten
  • Einstellung Mitarbeiter
  • Projektverwaltung und -bearbeitung
  • Persönliche Daten, Entgeltstruktur etc.

Konfiguration Zeiterfassung - HR306 (80 UE)

  • Überblick
  • Struktur des Unternehmens und Gruppierungen
  • Arbeitszeitpläne und Teilzeitkräfte
  • Zeitdatenerfassung und -verwaltung

Konfiguration Abrechnung - HR400 (80 UE)

  • Überblick und Lohnarten
  • Überprüfung der Entgeltabrechnung
  • Stundensätze, Durchschnittsbildung und Aliquotierung
  • Verarbeitung Abwesenheiten und Rückrechnung

Organisationsmanagement - HR505 (80 UE)

  • Konzepte
  • Pflege Aufbauorganisation und Anwendungsoberfläche
  • Expertenmodus (Infotyppflege, einfache Pflege)
  • Integration Personaladministration

Analytics und Reporting - HR580 (80 UE)

  • Überblick
  • Infosysteme, logische Datenbanken und Infosets
  • Abrechnungs- und Zeitwirtschaftsinfotypen
  • Human Capital Information System (HIS)

Prüfungsvorbereitung - Berater (160 UE)

  • Wiederholung
  • Spezielle Übungen
  • Zertifizierungsprüfung 
  • Beraterzertifikat

Die SAP® AG entwickelt seit mehr als 35 Jahren Unternehmenssoftware und ist in ihrem Segment weltweit Marktführer. Die Software SAP® ERP ist heute als betriebswirtschaftliches System in vielen Unternehmen nicht mehr wegzudenken. Zunehmend setzen nicht nur Großunternehmen die SAP® ERP Software ein, sondern auch öffentliche Einrichtungen, Unternehmen aus den verschiedensten Industriebranchen und auch mittelständische Unternehmen. Daraus ergibt sich ein stetig wachsender Bedarf an qualifizierten Mitarbeitern, sowohl in Projekten zur Softwareeinführung wie auch im Schulungsbereich.

Als SAP®-Berater analysieren Sie in erster Linie die konkreten Bedürfnisse des Unternehmens und passen die Software entsprechend an. Sie bearbeiten und lösen betriebswirtschaftliche Aufgaben unter Einsatz von SAP® ERP Human Capital Management und wirken bei der Durchführung von SAP®-Projekten mit. Gegebenenfalls erfolgt durch den SAP®-Berater auch die Schulung der Mitarbeiter. Als SAP®-Berater können Sie auch als freiberuflicher Trainer in entsprechenden Unternehmen und bei SAP® Bildungspartnern als Dozent tätig werden.

Die hierfür erforderlichen Kenntnisse werden Ihnen in diesem Kurs vermittelt. Als SAP®-Bildungspartner bilden wir am original SAP®-Schulungssystem aus und benutzen dazu die SAP®-Schulungsunterlagen. Unsere erfahrenen Dozenten wurden von SAP® zertifiziert und begleiten Sie praxisnah durch den Lehrgang. Hinzu kommen umfangreiche praktische Übungen und ein zweiwöchiger Einstiegskurs (Foundation Level). Am Ende der Ausbildung steht die SAP®-Beraterzertifizierung.


indisoft ist SAP®-Bildungspartner.

indisoft ist SAP®-Bildungspartner.


Fördermöglichkeiten

Die Weiterbildung ist von der DEKRA nach der AZAV zertifiziert und kann u.a. mit einem Bildungsgutschein (Agentur für Arbeit, Jobcenter) oder von der Deutschen Rentenversicherung gefördert werden.

Maßnahme-Nr.: 075/586/20 (VZ) | 075/587/20 (TZ)

Weitere Fördermöglichkeiten finden Sie hier: Staatliche Förderungen für Weiterbildungen


Start der Weiterbildung/­Einführungstag

Unsere Weiterbildungen beginnen immer am Freitag vor dem eigentlichen Start mit einem Einführungstag. Der Einführungstag macht Sie mit den Abläufen der Weiterbildung vertraut und sorgt damit für einen reibungslosen Start.


Veranstaltungsort

Vor Ort oder von zu Hause
Sie können von überall aus an unseren Weiterbildungen & Coachings teilnehmen, sowohl von unseren Standorten als auch von zu Hause/vom Büro aus.

indisoft GmbH
Karl-Heine-Straße 97
04229  Leipzig

Zum indisoft-Veranstaltungsort bei Google Maps

Haben Sie Interesse?

Haben Sie Fragen zum Bildungsangebot "Weiterbildung SAP®-Berater/in Personalwesen (HCM) in Leipzig" oder möchten Sie einen Beratungstermin vereinbaren? Dann rufen Sie uns gern an unter 0341 355970-50 oder nutzen Sie das Kontaktformular.

Wir freuen uns auf Ihre Nachricht!

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