indisoft Blog

indisoft Blog

Jobcoachin Ania Behr im Gespräch

Jobcoachings helfen Menschen auf ihrem persönlichen beruflichen Lebensweg. Mit unseren erfahrenen systemischen Coaches bieten wir Coachings zu verschiedenen Themen an.

Eine in unserem Team ist Ania Behr. Die gebürtige Polin bietet bei uns Coachings in Deutsch, Polnisch und Spanisch an. In einem Interview erzählt sie in den drei Sprachen, wie sie zu ihrem Beruf gekommen ist, welche Bedeutung ein Coaching für sie generell hat und wie der Ablauf eines Coachings bei indisoft aussieht.

Bewerben bei Start-Ups – das sollten Sie mitbringen

Start-Ups sind neue Unternehmensgründungen, die eine innovative Geschäftsidee haben. Sie verändern etablierte Branchen oder entwickeln vollkommen neue Geschäftsmodelle. Das hohe Wachstumspotenzial dieser Unternehmen bietet für Bewerbende gute Chancen, beruflich erfolgreich zu werden. Welche Ansprüche die neuen Unternehmen an ihre Mitarbeiter stellen und was Sie mitbringen müssen, fassen wir für Sie in unserem BLOG-Beitrag zusammen.

Teil 3 unserer Serie „Wie digitales Arbeiten auch Ihr Berufsleben bereichert“

Ich will irgendwas mit Medien machen“ – ein Satz, der von Ihnen stammen könnte? Die Attraktivität von Kommunikations-, Marketing- und redaktionellen Berufen scheint in der Tat ungebrochen. Die Perspektive, nicht nur mit Medien, sondern auch mit Menschen zu arbeiten, besticht durch Kurzlebigkeit und Kreativität. Mit Medien zu arbeiten, meint heutzutage jedoch auch, routiniert mit digitalen Medien umgehen zu können. Damit auch Sie in Sachen Digitalisierung auf dem Laufenden bleiben, nehmen unsere Coaches Ihre digitale Fitness unter die Lupe und statten Sie direkt mit allen digitalen Kompetenzen aus, die Sie im Arbeitsalltag garantiert brauchen werden. Erfahren Sie hier, warum es sich gerade in Medienberufen lohnt, auf Online zu setzen.

Teil 2 unserer Serie „Wie digitales Arbeiten auch Ihr Berufsleben bereichert"

Der technologische Wandel verändert die Arbeitswelt grundlegend. Mit digitalen Tools und Technologien funktioniert das Arbeiten schneller, leichter und effizienter. Die größte Herausforderung dabei ist die stetige Anpassung der eigenen digitalen Grundfähigkeiten an die Veränderungen der Arbeitswelt.

In unserem Beitrag zeigen wir Ihnen heute wie Arbeit 4.0 im kaufmännischen Berufsalltag aussehen kann und welche digitalen Kompetenzen dafür heute notwendig sind.

Getting a job in Berlin – career coaching in English

Did you recently move to Berlin and are still struggling in finding a job or staying in one? Is the German job market an enigma to you and the process of applying in that certain super professional „German“-style the big unknown? Maybe our job or career coaching in English can help you.

Wie Sie aus Kurzarbeit das Beste machen und dabei als Arbeitgeber mit Erstattungen belohnt werden

Durch die Corona-Krise waren viele Arbeitgeber gezwungen, Mitarbeiter in Kurzarbeit zu schicken, um ihre Unternehmen in dieser schweren Zeit über Wasser halten zu können. So schwierig dies auch für die Arbeitnehmer war und vielleicht auch noch ist, dadurch eröffneten sich aber auch neue Möglichkeiten für die persönliche Weiterentwicklung durch Weiterbildung. Der Staat unterstützt sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer dabei durch verschiedene gesetzliche Regelungen. Denn die Weiterbildung von heute ist schließlich die Arbeit von morgen.

Wieso Weiterbildung heute ein so wichtiges Thema ist

Lernen ist ein lebenslanger und lebensbegleitender Prozess. Nicht nur die Schule und andere Bildungseinrichtungen tragen im Laufe unseres Lebens zum Lernen bei, der Mensch lernt individuell mit jedem Tag Neues dazu, wodurch sich auch sein Denken und Handeln verändert. Manchmal eignet man sich aber auch selbstbestimmt neue Dinge an, weil man Interesse an etwas hat. Lesen Sie in unserem Beitrag, weshalb es heute besonders wichtig für den Beruf ist, mit den eigenen Kompetenzen stets auf dem neuesten Stand zu sein.

Teil 1 unserer Serie „Wie digitales Arbeiten auch Ihr Berufsleben bereichert“

Wenn es darum geht, digital zu arbeiten, wurde in Deutschland lange wesentlich mehr gesprochen als getan. Doch spätestens jetzt bekommt die ganze Arbeitswelt zu spüren: Die Zukunft bleibt digital. Damit auch Sie in Sachen Digitalisierung auf dem Laufenden bleiben, nehmen unsere Coaches Ihre digitale Fitness  unter die Lupe und statten Sie mit allen digitalen Kompetenzen aus, die Sie im Arbeitsalltag garantiert brauchen werden.

Im ersten Teil unserer Serie beschäftigen wir uns mit dem Thema "Arbeit 4.0 im Bereich Pflege und Betreuung" und wie sich hier die Anforderungen an Mitarbeiter verändern.

Fit im Homeoffice

Aufgrund der weltweiten, außergewöhnlichen Situation befinden sich viele Arbeitnehmer derzeit im Homeoffice. Die plötzliche Arbeit am heimischen Schreibtisch bewirkt, dass sich der Berufsalltag für viele gravierend verändert. Nicht nur arbeitet man jetzt physisch getrennt von seinen Arbeitskollegen und hat oftmals andere technische Gegebenheiten, besonders die körperliche Bewegung wird durch Homeoffice minimiert. Um den Arbeitsalltag produktiv zu meistern und sich körperlich trotzdem fit zu halten, können bei der Arbeit zu Hause einige einfache Routinen, Übungen und Tipps helfen. Wir verraten Ihnen einige.

Kurzarbeit als Chance

Durch die derzeitige Situation stehen viele Unternehmen vor der großen Herausforderung, ihren Betrieb aufrecht erhalten zu können. Eine Möglichkeit ist die Kurzarbeit. Im Eilverfahren hat die Bundesregierung viele Erleichterungen für Unternehmen beschlossen. Lesen Sie hier was Kurzarbeit bedeutet, wer Anspruch hat und welche Voraussetzungen erfüllt sein müssen.

Tagesseminar zum Thema "Diversity"

In einem Tagesseminar bekamen unsere Teilnehmer aus verschiedenen Fachbereichen von unserer Dozentin und erfahrenen Diversity-Trainerin Gabriele Maria Gerlach einen Einblick in das Thema "Vielfalt von Menschen".